Estructuras Organizacionales

En principio es necesario tener un marco teórico para comprender en qué consiste un estudio organizacional.

En tanto es necesario un soporte teórico para el estudio de las estructuras organizacionales al que se puede acceder en el siguiente enlace:

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Ahora, con la intención de saber si se ha comprendido el tema, se responderán las siguientes preguntas:
1- ¿Por qué a principios del Siglo XX las organizaciones eran vistas como sistemas racionales y cerrados?
2- ¿En qué se basa la teoría de los Sistemas Naturales?
3- En los Sistemas abiertos, ¿cuáles son las habilidades clave para liderar una organización? ¿A cargo de qué deben estar los directivos? ¿Y en especial?
4- ¿Qué se entiende por especialización?
5- ¿Qué es la departamentalización y cuáles son sus criterios?
6- ¿Cuáles son las partes de una organización según Henry Mintzberg? Explique cada una.
7- Enumere y explique los mecanismos de coordinación. Ejemplifique.